Szukaj
Close this search box.
  • Polski
  • Українська

Дані Фонду Ганс Бёклер показують, що зарплата визначена відповідно до колективного трудового договору в Німеччині, зросла цього року в середньому на 3,2%. Варто також нагадати,що у другому півріччі 2018 року було вже підвищення на 3%. Тож поговоримо про ще один підвищення, яке  перевищило попереднє.

За даними фондів, значне збільшення заробітку стосується галузей, що мають найбільший оборот та у яких працює найбільше людей. Наприклад, у металургійній галузі зарплата зросла на 4,1%, а в державній службі земель – на 3,6%. Найменше зменшення виявлено у найбільшому у світі поштовому концерні Deutsche Post, де зарплата зросла трохи більше ніж на 2%.

 

Галузь

Відсоток підвищення

Металева промисловість

4,1%

Залізорудна промисловість

3,9%

Служба в державних установах

3,6%

Сільське та лісове господарство

3,5%

Ковальська справа

3,4%

Основна будівельна галузь

3,3%

Текстильна промисловість

3,2%

Приватний транспортний сектор

3,2%

Гумова промисловість

2,9%

Державна служба в державних та муніципальних установах

2,8%

Харчові продукти, напої та тютюн

2,8%

Готельно-туристична галузь

2,8%

Deutsche Bahn (залізничний транспорт)

2,5%

Deutsche Telekom (телекомунікація)

2,4%

Сфера обслуги

2,3%

Deutsche Post (пошта)

2,1%

Середній показник

3,2%

 

0 0 votes
Oceń artykuł
guest
0 komentarzy
Inline Feedbacks
Zobacz wszystkie komentarze
Zobacz jeszcze to!