Już od 15 lat, czyli od wstąpienia Polski w szeregi Unii Europejskiej Polacy bez większych problemów mogą rejestrować działalność gospodarczą tzw. Gewerbe w Niemczech.

W przypadku osób, które w ramach swojego niemieckiego stosunku zatrudnienia tymczasowo wykonują pracę za granicą, w pewnych okolicznościach w dalszym ciągu obowiązują niemieckie przepisy prawne dotyczące zabezpieczenia społecznego. To samo odnosi się do osób prowadzących działalność na własny rachunek, które w ramach prowadzonej na stałe na terenie Niemiec działalności czasowo wykonują obowiązki za granicą.

Forma prawna twojego przedsiębiorstwa to ważna decyzja, a największym argumentem przemawiającym za wyborem spółki cywilnej (niem. Gesellschaft bürgerlichen Rechts, w skrócie GbR) jest niewielki wkład organizacyjny oraz finansowy związany z jej założeniem.

Polskie firmy budowlane coraz częściej wykonują projekty w Niemczech i coraz częściej spotykają się w podpisywanych umowach z VOB/B, czyli ogólnymi warunkami umów o wykonanie świadczeń budowlanych.

Gospodarka w Niemczech już dawno nie była w tak dobrym stanie, w jakim jest obecnie. Zauważone to  zostało również przez polskie firmy, które szczególnie w budownictwie odgrywają już w Niemczech ważną rolę. Z tego powodu otrzymujemy bardzo wiele pytań dotyczących specyfiki umów budowlanych w Niemczech, dlatego w tym artykule postaramy się przybliżyć ten temat. Podstawę wielu umów pomiędzy rzemieślnikami a zleceniodawcami w Niemczech stanowią uregulowania wynikające z części B znormalizowanych warunków zlecania i wykonywania robót budowlanych (VOB/B). Czym właściwie są te postanowienia i jakie skutki prawne niosą one za sobą?

Przy ustalaniu planu dyżurów swoich pracowników, będąc pracodawcą, należy mieć na uwadze liczne uwarunkowania prawne. Nie można zapominać też o zbiorowych układach pracy (Tarifverträge) oraz o specjalnych regulacjach, które w pojedynczych przypadkach mogą mieć wpływ na wytyczne dotyczące czasu pracy.

O dobrej koniunkturze w niemieckiej gospodarce oraz – co za tym idzie – świetnym czasie na założenie swojego biznesu nad Renem pisaliśmy już w innych artykułach. Pragniemy jednak przestrzec – samozatrudnienie to nie tylko świetny sposób na zrealizowanie założonych celów czy zarobienie dużych pieniędzy!

Tak zwany Gewerberegistrat próbuje wyłudzić od zakładów rzemieślniczych w Niemczech pieniądze za wpis do rejestru. Zakłady są wzywane do korekty wpisu lub jego uzupełnienia.

Dla rzemieślników korzystających w swoim zakładzie z elektronicznej kasy fiskalnej lub ze zwykłej szuflady z gotówką od 1 stycznia 2018 nadeszły podatkowo nieciekawe czasy. Od początku tego roku urząd skarbowy może bowiem niezapowiedzianie pojawić się w firmie i wziąć pod lupę przepływ środków pieniężnych. Mowa tutaj o tzw. niezapowiedzianej kontroli stanu kasy (niem. Kassen-Nachschau).

Umowa o dzieło bardzo często występuje w branży rzemieślniczej i warto dokładniej zwrócić uwagę na niektóre jej aspekty. Szczególnie ważne jest, aby oprócz porozumienia odnośnie do zakresu świadczonych usług i ich ceny mieć również na względzie dokładną dokumentację całego procesu negocjacji umowy.