Gdy sytuacja finansowa zaczyna się pogarszać, część przedsiębiorców wysyła swoich pracowników na przymusowy urlop lub stara się o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, a później chce ponownie zatrudnić pracowników. Czy to jednak dozwolone? Co mówi austriackie prawo?
Panujący kryzys wywołany koronawirusem zmusza wielu przedsiębiorców do wypowiedzenia umowy swoim pracownikom. Czy można bronić się jednak przed
