prawo pracy niemcy

Od 1 stycznia 2026 roku ustawowa płaca minimalna w Niemczech wzrośnie do 13,90 euro brutto za godzinę, co oznacza znaczący wzrost względem obecnych 12,82 euro obowiązujących w 2025 roku. Kolejna podwyżka planowana jest na 2027 rok, kiedy stawka ma wynieść 14,60 euro. Wraz z rosnącą stawką godzinową, zmieni się również limit zarobków dla Minijob, który w 2026 roku wyniesie 603 euro miesięcznie. Co to oznacza dla Twojego portfela i dlaczego część polityków domagała się nawet 15 euro?
Zmiana godzin pracy oznacza zazwyczaj więcej wolnego czasu, ale też mniejsze wynagrodzenie. Dla wielu osób nie wchodzi to w grę.

Wielu pracodawców zezwala swoim pracownikom na krótką przerwę na papierosa. Jednak nie wszyscy. Czy szef rzeczywiście może tego

Osoby pracujące w Niemczech na stanowisku kelnera coraz częściej muszą żyć z napiwków. Samo wynagrodzenie jest bowiem zbyt

Popularne

Podczas tradycyjnego święta Sechseläuten w Zurychu głowa słynnej kukły zimy, czyli Böögg spłonęła w stosunkowo krótkim czasie. Oznacza to, że
ÖAMTC ostrzega przed falą oszustw, które wykorzystują nazwę instytucji. Przestępcy rozsyłają fałszywe wiadomości, głównie przez WhatsApp, ale także e-mail i
Amerykańska sieć fast foodów KFC wprowadza do sprzedaży na rynku niemieckim kebaba. Produkt pojawi się w ofercie na ograniczony czas.
Na terenie gospodarstwa rolnego w Szwajcarii w miejscowości Palézieux-Village doszło do tragicznego wypadku przy pracy. 45-letni obywatel Polski zginął po
Zobacz jeszcze to!
Reklama