Przedstawiciele pracowników oraz pracodawców zawarli nowy zbiorowy układ pracy, którzy przewiduje podwyżki wynagrodzeń.
Partnerzy socjalni oraz Lidl Schweiz doszli do porozumienia w sprawie wynagrodzeń dla pracowników.
Niezależnie od tego, czy pracownik jest zatrudniony na cały lub część etatu, musi otrzymywać tę samą stawkę godzinową.
Analitycy Szwajcarskiego Urzędu Statystycznego BFS poinformowali, że w tym roku realne wynagrodzenia spadną.
Związki zawodowe już przygotowywały strajki, ale w ostatniej chwili doszły do porozumienia z przedstawicielami pracodawców.
