Szwajcaria traci pozycję lidera
Najnowszy ranking Międzynarodowego Instytutu Rozwoju Zarządzania (IMD) w Lozannie pokazuje pogarszającą się pozycję Szwajcarii. Kraj, który wcześniej zajmował pierwsze miejsce, spadł na trzecią pozycję. Wyżej znalazły się Singapur i Hongkong.
Arturo Bris, profesor finansów w IMD i osoba odpowiedzialna za ranking, ostrzega przed dalszym pogorszeniem sytuacji. „Oczekiwania dotyczące przyszłego wzrostu szwajcarskiej gospodarki pogorszyły się” – powiedział w rozmowie. Bris uważa, że gospodarka pozostaje odporna, ale najnowsze dane pokazują niepokojący trend. „Najnowsze dane rzeczywiście wskazują na początek regresu” – stwierdził.
Problemem jest tempo decyzji
Światowa gospodarka szybko się zmienia. Rośnie protekcjonizm, a rozwój sztucznej inteligencji przyspiesza. Państwa muszą więc szybko dostosowywać przepisy i reagować na nowe wyzwania.
Szwajcaria ma z tym problem. Procesy polityczne trwają znacznie dłużej niż w Singapurze czy Hongkongu. „Decyzje dotyczące polityki gospodarczej i kluczowych kierunków rozwoju wymagają w Szwajcarii więcej czasu. W okresie technologicznego wyścigu jest to zagrożenie, którego nie można lekceważyć” – powiedział Bris.
Podobną opinię wyraził w styczniu Sergio Ermotti, dyrektor generalny UBS. Jego zdaniem Szwajcaria powinna brać przykład między innymi z Singapuru.
Bezpośrednia demokracja spowalnia zmiany
Singapur i Hongkong mają mocno scentralizowane systemy władzy. Obywatele mają ograniczony wpływ na decyzje państwa. Dzięki temu rządy mogą szybko zmieniać regulacje, także dotyczące nowych technologii.
W Szwajcarii obywatele mają znacznie większy wpływ dzięki demokracji bezpośredniej. Ma to jednak swoją cenę. Od przygotowania ustawy przez parlament do jej wejścia w życie mijają średnio około cztery lata. W czasach szybkich zmian technologicznych może to ograniczać zdolność kraju do reagowania na nowe wyzwania.
Szwajcaria oferuje większe bezpieczeństwo
Różnice dotyczą również zabezpieczeń społecznych. W Hongkongu i Singapurze systemy są znacznie bardziej ograniczone. Utrata pracy lub długotrwała choroba może szybko doprowadzić do problemów finansowych.
Szwajcaria zapewnia większą ochronę. Zasiłek dla bezrobotnych ma pozwolić na utrzymanie dotychczasowego poziomu życia. Ubezpieczenie na wypadek choroby często działa już od pierwszego dnia, a długotrwała niezdolność do pracy również może być objęta ochroną.
Konkurencyjność kontra ochrona pracowników
Rynki pracy Singapuru i Hongkongu są bardziej liberalne. Pracownicy spędzają tam więcej czasu w pracy, a kontrola czasu pracy jest ograniczona. W obu państwach presja na wyniki zaczyna się już w szkołach.
Szwajcaria stawia na większą ochronę pracowników. Nadgodziny podlegają regulacjom, prawo gwarantuje urlopy, a rynek pracy wspierają układy zbiorowe. Szwajcaria ma też rozwinięty dualny system kształcenia zawodowego.
Szwajcaria musi przyspieszyć
Spadek w rankingu IMD nie oznacza, że szwajcarska gospodarka straciła wszystkie swoje atuty. Nadal korzysta ze stabilnych instytucji, wysokiego poziomu bezpieczeństwa i rozbudowanego systemu zabezpieczeń społecznych.
Problemem staje się jednak tempo działania. Singapur i Hongkong mogą szybciej reagować na zmiany gospodarcze i technologiczne. Szwajcaria musi natomiast znaleźć równowagę między konkurencyjnością, demokracją bezpośrednią i ochroną pracowników.
Zdaniem Arturo Brisa najnowsze dane wskazują już na początek niekorzystnego trendu. Jeśli Szwajcaria chce odzyskać pozycję lidera, będzie musiała sprawniej reagować na zmiany zachodzące w światowej gospodarce.
Źródło: 20min
Zdjęcie: magnific
