Praca w Niemczech – ci pracownicy mogą spać spokojnie
Portal pracy „Indeed” przeanalizował ogłoszenia o pracę w Niemczech w latach 2021-2024. Wynikiem ich badania jest 20 najbardziej poszukiwanych zawodów w Niemczech. Innymi słowy, ludzie nie są zwalniani, a firmy ciągle szukają pracowników.
Najbardziej poszukiwanym zawodem jest konsultant ds. energii. Liczba wakatów wzrosła ośmiokrotnie od 2021 roku. Doradzają oni konsumentom i firmom, w jaki sposób mogą oszczędzać energię, na przykład poprzez izolację, lepsze okna lub systemy solarne.
W sektorze zrównoważonego rozwoju firmy na potęgę szukają pracowników
Ogólnie rzecz biorąc, sektor zrównoważonego rozwoju kwitnie. Firmy chcą oszczędzać pieniądze dzięki wydajności, a do tego są potrzebni specjaliści. Menedżerowie ds. zrównoważonego rozwoju (5. miejsce) zwracają uwagę właśnie na wydajność w przedsiębiorstwach w celu redukcji zasobów. Podobnie jest z inżynierami środowiska (12. miejsce), którzy optymalizują wykorzystanie zasobów i planują na przykład systemy solarne. Z kolei specjaliści ds. geoinformatyki (4. miejsce) zajmują się planowaniem lokalizacji elektrowni słonecznych i turbin wiatrowych.
Temat energii odgrywa również ważną rolę dla planistów elektrycznych (7. miejsce). Planują oni, jak najlepiej zaopatrywać domy lub biura w energię elektryczną. Pracownik ds. frachtu morskiego (2 miejsce) powinien być zorganizowany – odpowiada za logistykę na pełnym morzu.
Inspektor jakości (8. miejsce) zwraca uwagę na jakość produktów w produkcji, jak sama nazwa wskazuje. Podobnie zresztą jak inżynier automatyk (17. miejsce), który sprawdza maszyny i procesy. Specjalista ds. płac (14. miejsce) zarządza wynagrodzeniami pracowników w firmie. Menedżer ds. sprzedaży wewnętrznej pomaga sprzedawcom w firmie optymalizować strategię sprzedaży.
To są najbardziej poszukiwane zawody w Niemczech:
- Konsultant ds. energii,
- pracownik ds. frachtu morskiego,
- pracownik ds. ran,
- specjalista ds. geoinformatyki,
- menedżer ds. zrównoważonego rozwoju,
- brygadzista przemysłowy,
- planista elektryczny,
- inspektor jakości,
- ekspert ds. pojazdów mechanicznych,
- elektryk,
- inżynier sprzedaży,
- inżynier środowiska,
- menedżer hotelu,
- specjalista ds. płac,
- menedżer sprzedaży wewnętrznej,
- pedagog,
- inżynier automatyk,
- inżynier energetyki,
- technik serwisu,
- projektant instalacji elektrycznych.
W badaniu wzięto pod uwagę tylko stanowiska ze średnim wynagrodzeniem powyżej 42 000 euro rocznie.
