na czarno

Często słyszymy określenie „praca na czarno”, ale co to w rzeczywistości oznacza w Niemczech i jakie ta „forma zatrudnienia” ma konsekwencje dla nas i naszego pracodawcy, jeśli chodzi o ewentualne kary i grzywny? Na te pytania odpowiadamy w dzisiejszym artykule. Tytułem wstępu: działalność nierejestrowana, zwana pracą na czarno, to praca wykonywana bez jakiejkolwiek pisemnej umowy między pracodawcą a pracownikiem, od której nie są odprowadzane żadne składki.

Mimo, że minęło już sporo czasu od momentu wprowadzenia ustawowej płacy minimalnej w Niemczech, lwia część pracowników jest dyskryminowana przez

Nawet 83% osób zatrudnionych jako pomoc domowa w Niemczech może pracować nielegalnie – wynika z raportu niemieckiego Instytutu

Republika Federalna postrzegana jest jako kraj, w którym szczególną wagę przywiązuje się do poszanowania przepisów. Podobnie jak

Popularne

Praca w Austrii w okresie świątecznym jest ściśle uregulowana dla pracowników, a zastosowanie ma szereg szczególnych przepisów. Oto co mówi
Niezależnie od tego, czy chodzi o Wielkanoc, święta narodowe, wydarzenia kantonalne, Boże Narodzenie czy Sylwestra – co rusz czekają na
Czy 24 grudnia powinien być traktowany jako pełny dzień roboczy, czy tylko jego połowa? Kto musi pracować w dni ustawowo
Czym byłyby najlepsze święta w roku bez wszystkich wspaniałych tradycji bożonarodzeniowych? Niezależnie od tego, czy chodzi o Dzieciątko, dekorowanie choinki
Zobacz jeszcze to!
Reklama