W Austrii firma jednoosobowa, która po raz pierwszy zatrudni pracownika, może dostać dopłatę od państwa, ale musi spełnić odpowiednie warunki. Gra jest jednak warta świeczki, gdyż może to być nawet 25 procent jego wypłaty. Z kolei przy zakładaniu firmy nad Dunajem i również po spełnieniu odpowiednich warunków przedsiębiorca może zostać zwolniony z dodatkowych kosztów płacowych!