Jak dowiedział się Bild, 3500 pracowników w Niemczech zgodziło się wziąć udział w dobrowolnym programie. Oznacza to, że 14 procent miejsc pracy w Niemczech zostanie zlikwidowanych. Według wtajemniczonych, około 80% z nich przechodzi na wcześniejszą emeryturę, a 20% skorzysta z programu odpraw.

Ponadto SAP nie wydał zgody na opuszczenie firmy kilkuset pracownikom w zamian za odprawę po zarejestrowaniu się w programie. Program dobrowolnych odejść skończył się we wtorek. Rano odbędzie się spotkanie pracowników, w których weźmie udział dyrektor generalny SAP Christian Klein.

Pracownicy SAP mają obawy

Załoga oczekuje, że szef firmy skomentuje obawy dotyczące intensyfikacji pracy (tj. pracę, która kiedyś była wykonywana przez określoną liczbę pracowników, będzie musiało wykonywać mniej ludzi). 

SAP zakomunikował, że „intensyfikacja pracy jest obecnie analizowana i zarządzana indywidualnie dla każdego obszaru w celu sprostania konkretnym wyzwaniom i wymaganiom”. Celem jest „trwałe zmniejszenie obciążenia pracowników i zapewnienie wydajności procesów poprzez skoordynowane podejście”.

Akcje SAP osiągają rekordowe poziomy; producent oprogramowania jest wart prawie 300 miliardów euro. Jednak nastroje wśród pracowników nie są tak optymistyczne.

Źródło: bild