Na podium rankingu stanęli kolejno adidas, Google oraz Bayer, a tuż za nimi uplasowali się producenci samochodów BMW i Daimler. Jednak by zadowolić swoich pracowników, nie trzeba być właścicielem wielomiliardowego koncernu. Na liście znalazły się także przedsiębiorstwa miejskie oraz regionalne kasy chorych.
W największym rankingu tego typu, Focus oraz Kununu wyróżniają aż tysiąc krajowych koncernów mianem najlepszych pracodawców roku. Instytut Badań Rynku Statista przeanalizował przed stworzeniem rankingu aż 127 tys. ocen pracodawców na podstawie niezależnego badania internetowego. Ankiety przeprowadzano pośród członków platformy Xing, w badaniu uwzględniono również dane Kununu. Decydujące było przede wszystkim to, czy pracownicy poleciliby swojego pracodawcę innym pracownikom. Wpływ na notę w mniejszym stopniu miały także oceny z poprzedniego roku. Pracodawcy, którzy otrzymali najlepsze oceny, znaleźli się na liście „Najlepszych krajowych Pracodawców 2018”.
Miejsce |
Firma |
1. |
adidas |
2. |
Google Germany |
3. |
Bayer |
4. |
BMW |
5. |
Daimler |
6. |
SAP |
7. |
PUMA |
8. |
Flughafen München |
9. |
AUDI |
10. |
Diringer & Scheidel |
11. |
Stadtwerke Osnabrück |
12. |
Cisco Systems |
13. |
Volkswagen |
14. |
Vector Informatik |
15. |
Bauder |
16. |
Stadtwerke Kiel |
17. |
Busch-Jäger |
18. |
Porsche |
19. |
Witzenmann |
20. |
Datev |
21. |
dm drogerie markt |
22. |
Beiersdorf |
23. |
SWM Stadtwerke Neumünster |
24. |
AOK Hessen |
25. |
Techniker Krankenkasse |
26. |
Airbus Group |
27. |
Koenig & Bauer Group |
28. |
John Deere |
29. |
Südzucker |
30. |
Microsoft Deutschland |
„Digitalizacja oraz sztuczna inteligencja rewolucjonizują gospodarkę. Przedsiębiorstwa stoją przed wyzwaniem, by utrzymać motywację swoich pracowników mimo dynamicznych zmian. Focus Business docenia pracodawców, którzy zapewniają swoim pracowników możliwie optymalne środowisko pracy i tak dokładają się do ich zadowolenia. To jest bowiem decydującym faktorem zapewniającym sukces przedsiębiorstwa” stwierdził Robert Schneider, redaktor naczelny Focus.
Źródło: focus / kununu