Prowadzenie ewidencji czasu pracy jest obowiązkowe – i to nie tylko w sytuacji, gdy Federalne Ministerstwo Pracy (niem. Bundesarbeitsministerium) stworzyło ku temu nową podstawę prawną. Pracodawcy mogą nadal samodzielnie decydować o sposobie ewidencjonowania czasu pracy.
Różnice dochodowe w Niemczech pozostają znaczące i bezpośrednio wpływają na poziom życia mieszkańców. Najnowsze dane Federalnego Urzędu Statystycznego (Destatis) wskazują,
