Liczba pracowników leasingowych drastycznie spadła w czasach pandemii koronawirusa. Z danych Federalnego Urzędu Pracy wynika, że w porównaniu z 2019 rokiem zanotowano spadek o prawie 130 tys. pracowników. Jeszcze w 2016 roku liczba pracowników leasingowych była większa o 32% niż w 2020 roku.
Gdy wybuchł kryzys, pracownicy leasingowi jako pierwsi stracili zatrudnienie. Jest to bowiem nie tylko bardzo niepewna forma zatrudnienia, lecz także często mało opłacalna i mocno obciążająca zdrowie.
Prawie dwie trzecie pracowników zarabia minimalne kwoty
Prawie dwie trzecie pracowników leasingowych otrzymuje bardzo niską płacę przy pracy na pełen etat. Prawie 62% takich form zatrudnienia zapewnia mniej niż 60% mediany wynagrodzeniowej wszystkich zobowiązanych do ubezpieczenia społecznego w kraju pracowników zatrudnionych na pełen etat. Ta wynosiła z końcem 2019 roku 2267 euro brutto miesięcznie.
Źródło: spiegel
