Które firmy płacą w Niemczech najwięcej?

Zarobki w Niemczech

Bardzo często decyzja o podjęciu pracy jest zależna od wysokości proponowanego wynagrodzenia. Nie każda firma oferuje jednak takie zarobki, jakich byśmy oczekiwali. Kto płaci więc najlepiej?

Osoby dobrze wykształcone i z doświadczeniem zasadniczo otrzymują wyższe wynagrodzenie, niż inni pracownicy. Jednak na pensję wpływ mają także inne czynniki, jak wielkość i rodzaj przedsiębiorstwa. 

Portal Glassdoor sprawdził, które firmy w Niemczech oferują najlepsze zarobki. 

Firma

Branża

Mediana rocznego wynagrodzenia w euro

Bain & Company

Doradztwo

100.048

Nokia

Telekomunikacja

96.620

Kearney

Doradztwo

91.061

Porsche Consulting

Doradztwo

87.682

BCG Platinion

Doradztwo

87.000

Sanofi

Farmaceutyczna

85.000

Salesforce

Hardware & Software

83.277 

Microsoft

Hardware & Software

82.070 

Merck KGaA

Farmaceutyczna

81.440

Novartis

Farmaceutyczna

81.057

Intel Corporation

Hardware & Software

80.829

Roland Berger

Doradztwo

78.438

Oracle

Hardware & Software

77.478

Evonik

Chemiczna

77.004

Infineon Technologies

Półprzewodniki

76.425

BSH Hausgeräte

Dobra konsumpcyjne

76.387 

Bayer

Farmaceutyczna

76.350

Vitesco Teschnologies

Samochodowa

76.070

Valeo

Samochodowa

75.777

Horváth

Doradztwo

75.777

W rankingu nie znalazły się firmy z branży finansowej. Tergo powodem może być niewzięcie pod uwagę dodatków i bonusów, które w tym sektorze są często oferowane. 

Źródło: Glassdoor

Reklama
Udostępnij:
0 0 votes
Oceń artykuł
guest
0 komentarzy
najstarsze
Najnowsze Most Voted
Inline Feedbacks
Zobacz wszystkie komentarze

Czy wobec trwającej epidemii niemiecki Finanzamt zmienił terminy dotyczące rozliczenia podatku z Niemiec? Na to i inne pytania związane z podatkami w Niemczech odpowiada Piotr Wietrzykowski z firmy Intertax24.

Czy do złożenia wniosku o Kindergeld jest potrzebny niemiecki numer PESEL? Dlaczego niektóre dokumenty dołączane

Przy okazji pytania nadesłanego przez Pana Adriana wyjaśniamy różnicę między niemieckim Steuernummer oraz Identifikationsnummer, radzimy

Zobacz również

Czasami z różnych przyczyn trzeba się rozstać z pracownikiem. Alternatywą dla wypowiedzenia jest wówczas rozwiązanie umowy na mocy

Tysiące osób pracuje w Niemczech na zasadach zatrudnienia okresowego. Czy mają oni jednak prawo do płacy minimalnej?

Dla wielu pracowników trzynasta pensja jest wyczekiwanym zastrzykiem gotówki, który zwykle przydaje się pod koniec roku, kiedy rozpoczyna się okres

Rząd oraz kraje związkowe porozumiały się co do kolejnych środków zapobiegawczych w walce z epidemią. Mowa o obowiązkowej kwarantannie, której

Zobacz jeszcze to!
Reklama