Dodaj tu swój tekst nagłówka

Płaca minimalna w Szwajcarii

Wszystko co musisz wiedzieć.

Na początku warto wspomnieć, że w przeciwieństwie do innych europejskich krajów, w Szwajcarii nie obowiązuje ustawowa i jednolita płaca minimalna. To nie znaczy jednak, że w ogóle minimalnych stawek nie ma. Wręcz przeciwnie – w poszczególnych kantonach oraz branżach płaca minimalna obowiązuje. Co ciekawe, minimum płacowe w Szwajcarii otrzymuje jedynie garstka pracowników.

Płaca minimalna w poszczególnych kantonach

Pierwszym kantonem, który zdecydował się na wprowadzenie płacy minimalnej było Neuchâtel. Od lata 2017 roku obowiązuje tam płaca minimalna w wysokości 20,08 franków na godzinę. W listopadzie 2017 roku na ten sam krok zdecydował się kanton Jura. Tam również obowiązuje minimalna stawka godzinowa w wysokości 20 franków. Do grona kantonów z płacą minimalną dołączył Tessyn, w którym stawka wynosi 19-19,50 CHF.  Z kolei w Genewie Mindestlohn wynosi 23,37 CHF, w Bazylei-Mieście 21 CHF.

Reklama

Płaca minimalna a GAV

W Szwajcarii bardzo popularne są umowy taryfowe czyli tzw. Gesamtarbeitsverträge (w skrócie GAV), które obowiązują w sporej grupie branż (pełna lista jest dostępna na www.gav-service.ch) i również odnoszą się do płacy minimalnej. Jej wysokość negocjują partnerzy społeczni, czyli przedstawiciele pracodawców oraz pracowników. 

Z perspektywy pracownika szwajcarskie umowy taryfowe mają jeden zasadniczy minus — nie wszystkie są powszechnie obowiązujące. Oznacza to tyle, że GAV-y obowiązują w około 12 branżach, gdzie wszyscy muszą się trzymać wynegocjowanych postanowień. W gałęziach gospodarki, w których umowy nie są powszechnie obowiązujące, GAV-y są wiążące tylko dla tych firm, które są członkami związków pracodawców. Pozostali pracodawcy mogą zatem wypłacać niższe stawki.

Płaca minimalna a NAV

Tam, gdzie nie obowiązują umowy taryfowe, stawki minimalne mogą zostać ustalone przy pomocy tzw. Normalarbeitsvertrag (NAV), czyli standardowej umowy o pracę. Ustawodawca ma prawo do podjęcia takiego działania dla danej branży, jeśli w danym regionie czy zawodzie, płace są notorycznie wypłacane w niższej wysokości, niż prawnie ustalono.

(Stan na 12.09.2022)

Reklama
baner, reklama, niemcy
Udostępnij:
Zmodyfikowano: 29 maja, 2018

Czy wobec trwającej epidemii niemiecki Finanzamt zmienił terminy dotyczące rozliczenia podatku z Niemiec? Na to i inne pytania związane z podatkami w Niemczech odpowiada Piotr Wietrzykowski z firmy Intertax24.

Czy do złożenia wniosku o Kindergeld jest potrzebny niemiecki numer PESEL? Dlaczego niektóre dokumenty dołączane

Przy okazji pytania nadesłanego przez Pana Adriana wyjaśniamy różnicę między niemieckim Steuernummer oraz Identifikationsnummer, radzimy

Zobacz również

Jeśli straciłeś pracę w Szwajcarii powinieneś niezwłocznie zameldować się w odpowiednim urzędzie. W kilku słowach o zameldowaniu się jako

Ubezpieczenie na wypadek bezrobocia  (Arbeitslosenversicherung ALV) zapewnia odpowiednie wynagrodzenie zastępcze i umożliwia szybkie włączenie bezrobotnego w rynek pracy. Poza

W całej Szwajcaria zostały wprowadzone różne środki bezpieczeństwa, mające zapobiec rosnącej liczbie zakażonych. O czym trzeba pamiętać?

Kuszące okazje na wakacjach mogą sporo kosztować – zwłaszcza po powrocie do Szwajcarii. Czy wiesz, że niewinna pamiątka z tureckiego
Zobacz jeszcze to!
Reklama