Coraz więcej ofert na szwajcarskim rynku pracy

Ich liczba zwiększyła się prawie dwukrotnie!

Wprowadzony 1 lipca 2018 roku obowiązek zgłaszania wolnych miejsc pracy doprowadził do ogromnego wzrostu zameldowanych posad w Regionalnych Centrach Pośrednictwa Pracy (RAV). „Obowiązek zgłaszania wolnych miejsc pracy zanotował świetny początek” stwierdził Boris Zürcher z Sekretariatu Stanu ds. Gospodarczych (Seco). Liczba wolnych posad w RAV zwiększyła się w lipcu z 13.150 do 30.004, z czego 14.282 podlegało obowiązkowi meldunku. Mimo że spodziewano się wzrostu, to nikt nie liczył jednak, że będzie on tak duży. Co ciekawe, zgłoszonych zostało aż 2.000 wakatów w branżach, które nie podlegały obowiązkowi.

Na dzień dzisiejszy trudno jednak ocenić, czy nowe prawo okaże się skuteczne i dobre dla rynku pracy. Seco stworzy dokładną analizę dopiero po 12 miesiącach od momentu wprowadzenia zmian. Warto wspomnieć, że obowiązek zgłaszania nieobsadzonych posad wprowadzono w ramach programu „Inländervorrang light”, którego celem jest zapewnienie zatrudnienia przede wszystkim mieszkańcom Szwajcarii. Dotyczy to jednak jedynie branż, w których stopa bezrobocia wynosi poniżej 8%.

Źródło: 20min.ch

Udostępnij:
0 0 votes
Oceń artykuł
guest
0 komentarzy
najstarsze
Najnowsze Most Voted
Inline Feedbacks
Zobacz wszystkie komentarze

Czy wobec trwającej epidemii niemiecki Finanzamt zmienił terminy dotyczące rozliczenia podatku z Niemiec? Na to i inne pytania związane z podatkami w Niemczech odpowiada Piotr Wietrzykowski z firmy Intertax24.

Czy do złożenia wniosku o Kindergeld jest potrzebny niemiecki numer PESEL? Dlaczego niektóre dokumenty dołączane

Przy okazji pytania nadesłanego przez Pana Adriana wyjaśniamy różnicę między niemieckim Steuernummer oraz Identifikationsnummer, radzimy

Zobacz również

Porady

Zobacz jeszcze to!